富宁：推行党风廉政建设责任制网络动态考核预防年终突击“虚假应付”材料蒙混过关

近日，富宁县纪检监察网站正式开通运行，网站专门开设了“党风廉政建设责任制工作督查平台”栏目。据该县纪检部门负责人介绍，开设该栏目，主要是辅助全县党风廉政建设责任制考核工作，是落实党风廉政建设责任制的一种创新。

根据相关工作人员介绍，多年来，富宁县将党风廉政建设作为全县各项工作当中的一项目标任务与全县《工作目标管理考核责任书》一并签订和组织年终考核，这样的做法确实简化了考核方式，节省了人力物力，但也存在一些工作弊端。工作人员列举说：每年年终，县委派出考核组对被考核单位集中考核，因全县各项工作考核涉及内容多，在时间安排和具体组织上精力有限，容易造成党风廉政建设责任考核延伸走访和谈话了解等环节深入不够，存在重形式、轻内容的弊端；加之全县集中考核，在评价责任单位的工作成绩时，只依据全县目标管理考核的总得分来进行排名，致使党风廉政建设工作的重要性无法凸显，党风廉政建设考核结果得不到有效运用。

今年初，该县为及时弥补工作中的不足，将全县党风廉政建设工作实行单列考核，县委政府与全县76家责任单位单独签订党风廉政建设目标管理责任书。同时启用网络动态化考核的方式，更加注重对平时工作的督促。

实行网络动态化考核，利用网络电子平台便捷、及时和痕迹不可更改的特性，依托富宁县纪检监察网站，开通工作材料上报通道，全县76家责任单位凭各自专用登录账号，按照“日办、月报、季结”工作要求，及时上报开展工作痕迹材料。县纪委相关责任科室，按季度把各单位落实工作的情况在县纪检监察网站“党风廉政建设责任制工作督查平台”专栏进行反馈通报，有效实现了平时考核与年终考核的有机结合，避免了被考核单位年终突击补充虚假工作痕迹材料应付考核的情况，同时增强各级党委（党组）、纪委（纪检组）落实工作的紧迫感和责任心。（富纪宣）