为深入贯彻落实州纪委九届四次全会工作部署，突出监督第一职责，创新监督方式，做实做细日常监督工作，全面深入排查各单位存在的苗头性和深层次问题，抓早抓小，防微杜渐，推动全面从严治党向纵深发展，驻州政府办纪检监察组决定从3月上旬至4月底对各综合监督单位开展“体验式监督”和“蹲点式”谈话调研。

3月1日，纪检监察组向各单位发出通知，明确了进驻的时间安排，对各单位业务工作有选择性地参与体验，与干部职工思想见面全覆盖，指导各单位的党风廉政建设有关工作，查阅相关台账，查找问题并及时反馈意见。

3月11日，根据计划安排，驻州政府办纪检监察组选择州政府研究室作为启动“体验式监督”和“蹲点式”谈话调研工作的第一站。纪检组结合单位的工作实际，有针对性地抓住关键环节和重点部位，参与了干部职工每周例会、行政班子会、课题研究等，多角度全方位地开展“体验式”过程监督。与班子成员、科级干部开展集体廉政谈话，运用巡视巡察的方式与全体干部职工分层次进行谈心谈话、查阅相关财务凭证、审核廉政风险点排查情况、查看涉及党风廉政建设工作相关制度、“三会一课”执行情况等进行深入细致的“蹲点式”谈话调研，对州政府研究室开展了一次全面深入的“政治体检”。

根据纪检组的计划安排，预计进驻每个单位的时间为1周，全部工作于2019年3月11日起至4月底结束。工作结束后，将认真梳理发现问题以及收集到的意见建议，并分类进行处置。