为严肃镇村换届工作纪律，坚持把问题抓早抓小，马关县仁和镇严格按照中央、省、州、县对加强换届风气提出的新部署、新要求，坚持多管齐下，确保镇村换届风清气正。

强化组织保障，督促指导有力。及时成立了镇党委和村“两委”换届选举工作领导小组，领导小组派出13个工作指导组，具体负责对换届工作的督查指导，并建立了党委委员换届联系点，定期听取联系点换届工作情况汇报，重点督促换届纪律的落实，发现问题及时施与教育引导把关，确保换届程序合法合规；成立了镇村两级换届风险预警防控领导小组，围绕换届启动、民主推荐、干部考察、讨论决定、换届选举等重点关键环节，对换届工作中的苗头性、倾向性问题做到早发现、早提醒、早纠正。对换届期间可能发生的网络舆情突发事件，做好引导公众舆论，避免不实消息扩散；成立了换届纪律问题专案专办和快速查核工作领导小组，对违反换届纪律问题的举报，接到一件立项专办一件限时办结一件（5个工作日内），避免因核查不及时影响选人用人的问题发生；成立了镇党委和村“两委”换届选举工作巡回督查组，负责对13个村的换届选举工作适时开展巡回督查。

加强离任审计，严肃财经纪律。抽调专人组成5个村、组干部任期和离任经济责任审计小组，分别对13个村67名村干部和184个村小组552名组干部进行任期和离任经济责任审计，做到各村、组帐目清楚，管理规范，及时公开。对账务不清、群众意见较大的村、组集中开展清理整顿，力争交给群众一本明白账，做到离任干部家底清、情况明。

加强宣传教育，营造良好氛围。通过召开换届工作动员会、培训会，对换届工作的纪律要求逐字逐句讲解，教育引导领导干部在推进换届工作中严格遵守《选举法》等法律法规，确保镇村换届工作顺利推进；通报了湖南衡阳破坏选举违法案件、四川南充拉票贿选案、红河州村组换届拉票贿选6起案件和楚雄州总工会主席虚构事实、乱举报案件等典型案例，利用开展典型案例警示教育，引导干部群众遵规守纪、合法合规参与、推进换届工作；通过职工例会、党员大会、群众会议、党务政务公开栏、宣传标语等在镇、村街道集市等公共场所，向群众全方位宣传《选举法》、《组织法》、换届政策及流程、“九个严禁”纪律要求等内容，强力营造风气气正的换届环境。目前，共召开会议10余次，发放宣传资料2000余份，出板报2期，粘贴标语200余条，取得了良好的宣传效果。

加强纪律监督，畅通举报渠道。组织镇、村、组全体领导干部签定<遵守换届纪律承诺书>1219份，分别向镇、村党组织作出承诺；采取发放聘书的形式聘请了17名换届风气监督员，对同级党委干部选拔任用工作和换届纪律进行监督；抽调12名领导干部组成巡回督查组，对换届工作适时开展巡回督查；设置严肃换届纪律监督举报箱，开通监督举报电话（0876-7380144），并在13个村委会设立了“换届选举举报箱”，畅通监督举报渠道，接受广大群众的监督举报。