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麻栗坡:以监督发力提升基层减负工作质效

来源: 文山州纪委监委 发布时间: 2024-07-17 11:36

“减得太好了,现在签订责任书的情况基本没有了,干起工作来思想负担不那么重了,也有更多时间进村入户了解村情民意了……”近日,麻栗坡县纪委监委党风政风监督室干部深入一线跟进监督基层减负工作落实情况,乡村干部在访谈中纷纷表示,已逐渐从繁杂的事务和层层责任书中解脱出来,能把更多精力用在察民情解民忧上了。


今年3月,该县纪委监委在监督检查中发现,自2023年12月以来,县交通部门和各乡镇分别要求村委会至少4次签订道路交通安全相关承诺书和告知书,村干部谈起道路交通安全责任苦不堪言。该县纪委监委及时针对此问题向县人民政府分管领导、县公安局主要领导发出“预警”和“提示”,随后县级部门与乡镇迅速联动落实整改有关问题。


今年以来,该县纪委监委坚持问题导向,立足职能职责,持续深化整治形式主义官僚主义为基层减负,建立健全常态化收集和精准处置加重基层负担的形式主义工作机制,制定下发《关于征集形式主义、官僚主义加重基层负担问题线索的通知》,向基层公布电话、邮件、网络平台等线索反映渠道,通过起底排查、联合督查、受理举报、整治典型等形式多“点”发力,切实为基层减负、为实干赋能、为发展蓄力,推动基层减负工作质效齐升。


解决加重基层负担问题,关键在以上率下。该县纪委监委紧盯加重基层负担根子问题综合施治,与县委督查室联动协作,在“关键少数”上做“加法”。通过制定下发《麻栗坡县推进机关作风革命效能革命的实施意见》,明确“四套班子”带头落实在一线研究工作、在一线解决问题的具体要求,督促“关键少数”多下基层,多在基层一线化解问题矛盾,彻底解决“上级领导一张嘴,基层干部跑断腿”的问题。据悉,今年上半年,该县县委政府相关领导主动到基层一线开展现场办公100余次,解决群众急难愁盼问题30余个。


落实基层减负要求,重点在于为其层干部“松绑瘦身”。该县纪委监委督促有关部门紧扣问题现状开展专项整治,在基层干部身上做“减法”。一方面督促县委对全县83家单位2019年以来施行的“一票否决”事项和各类目标管理责任开展全面起底,取消8项涉及加重基层负担的事项,对继续保留的10项事项内容进行再审查再规范。同时,督促全县上下在精文减会和工作事务方面强化前置审查和审核把关,并全程跟踪、动态监管。据统计,该县上半年发文107件,同比减少41.21%;召开各类会议30个,同比减少31.82%。此外,还与县委宣传部门、网信办联合开展指尖上形式主义专项整治,组织全县各级各部门对涉及加重基层负担的网络工作群组开展清理,合并或撤销工作群组333个,清理关停注销公众号12个。


实践中,为增强问题纠治的针对性和精准度,该县纪委监委把深入开展整治形式主义、官僚主义为基层减负专项行动与以“小”见严纠“四风”“固堤行动”结合起来,选取该县八布乡、县农业农村和科学技术局为监督试点,“沉浸式”开展蹲点监督与调研监督,着力纠治以总结和推进工作为名随意向基层派任务,多头重复要求报材料、填表格,督查检查调研过多过频、过度留痕等领域性突出问题,再以点带面推动全县上下开展问题整治。截至目前,对随意向基层摊派工作任务问题移交线索1条,立案查处1人。


“基层减负,关键要‘实’,要围绕有没有解决实际问题、群众的评价怎么样,基层干部是不是真的有更多时间和精力服务群众来开展监督。”该县纪委监委党风政风监督室负责人表示,将采取更加有力的监督措施,直插一线问感于民,切实给基层干部“松绑瘦身”,让干部“轻装上阵”。(喻天丽)


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