驻州法院纪检监察组紧扣职责定位，强化监督执纪，扎实抓好“2+1+1”监督执纪监察联动工作落实，有力推进了派驻纪检监察工作提速、提质、提效。

树牢“一盘棋理念”。切实扛起“两个维护”根本政治责任，树牢纪委监委监督检查室、审查调查室、派驻纪检监察组是一个整体而非个体的理念。对上，服从对口联系监督检查室和审查调查室统一安排，发挥好“前哨”和“探头”作用，将纪检组作为州纪委监委的“前沿岗哨”和“一线部队”；对下，在委机关的安排下，充分发挥地方纪委监委在线索查办中的地域性近距离优势，最大限度将分散的力量资源整合为“攥紧的拳头”，凝聚监督执纪合力，发挥“2+1+1”>4的效果。

用活“一个联动机制”。发挥上下联动优势，运用好“2＋1＋1”工作机制。认真学习领会《云南省纪委省监委实行“2＋1＋1”监督执纪监察工作联动办法》，以线索查办为切入点，在分管委领导的统一领导下，运用“2＋1＋1”纪律审查和监督调查联动机制，与监督检查室和审查调查室上下联动。在相关案件初核、立案过程中，积极向委领导、联系室汇报案件进展，争取对口联系室进行指导和协调，与对口联系室分析研判线索进展，讨论线索核查下步方向，及时理清案件堵点与卡点，打通案件办理的关键环节。今年以来，驻州法院纪检监察组认真落实“2+1+1”工作机制，协助对口联系监督检查室开展线索前期核查1条、正在开展线索初核1条。

提升“一种业务能力”。以纪检监察干部队伍教育整顿为契机，紧盯审查调查，提升办案能力。以组务会、纪检干部夜校学习、辨析式知识测试、观看警示教育片为切入口，坚持常态化学习、认真做笔记、开展交流研讨，提高全面从严治党的政治自觉、思想自觉和行动自觉。同时，通过以老带新、以案代训等方式，围绕初步核实、审查调查，大胆让新进组员参与调查取证、谈话笔录、文书制作等实战训练。通过以案代训积累办案经验，增强办案能力，提升监督执纪水平。（侯进力）