“不收受家长红包礼金，不接受任何形式的家长宴请……”近日，富宁县教体系统召开师德师风整治集体约谈会，现场发出纪律提醒。

为进一步加强和改进师德师风建设，优化教育系统政治生态，打造风清气正的教师队伍，今年来，富宁县纪委监委将师德师风建设纳入“小切口”整治民生领域突出问题“惠民行动”开展专项整治，严厉打击师德师风败坏行为，严格规范教师从教行为，努力营造风清气正的育人环境。

将问题找准找实，才能对症下药、因病施治。该县纪委监委充分发挥派驻纪检监察组“贴身监督”优势，坚持问题导向，通过现场走访、实地查看、谈话问询、查阅台账、现场反馈、追踪问效的方式，聚焦教师收受财物、接受家长宴请、违规补课收取报酬、酒驾、赌博等问题，对违反师德师风行为“零容忍”。此外，充分发挥家长监督力量，聘请家长担任师德师风监督员；专门设置“举报箱”，公布统一的投诉举报电话，广泛接受群众监督，不断拓宽线索来源渠道，严肃整治不良师德师风问题。

在具体工作中，县纪委监委以纪律作风专项整治为载体，督促教育系统深入开展师德师风问题自查自纠，分步骤压茬式推进纪律作风问题整改。在日常监督的基础上，整合纪检监察室、派驻纪检监察组和市场监管、教育体育等部门力量，深入辖区内各学校，围绕师德师风建设情况、食堂安全、校外培训、项目资金使用情况等内容开展专项监督检查，以精准有效的监督推动树立良好的师德师风。今年以来，该县共开展师德师风监督检查2次，发现并督促整改问题13个。

针对监督检查中存在的漏点、难点、问题点，督促县教育体育局建立谈话提醒制度，及时处置苗头性、倾向性问题，对教师违规收受礼品礼金、违纪违规补课以及赌博、酒驾等师德失范行为常态化开展具有针对性的警示教育，进一步增强教师队伍的政治意识、纪律意识、责任意识。

“百年大计教育为本，育人之基清廉为要。教师是建设清廉学校的主力军，我们将继续与县教育体育局协同联动，以‘监督的再监督’推动全县教育工作者守牢师德底线，在全县范围内营造风清气正的育人环境。”富宁县纪委监委主要负责人表示。（赵茜）