为深入贯彻落实中央“从严治党”要求和省委、州委会议精神，从严从实管理干部，推进干部“能上能下”和整治干部职工“慵懒散慢浮腐”等问题。近日，西畴县制定出台《西畴县不胜任现职干部召回管理办法（试行）》。

        办法通过确定召回对象、召回谈话、召回管理三个阶段，对不胜任现职干部召回管理，在对其进行为期2至5天的集中教育和为期3个月跟踪考察后，视情节轻重采取转岗、免职、降职等方式进行处理。全面整治“慵懒散软、为官不为、为官不勤、为官无为”，消除干部“只要不出事、宁愿不做事”的懈怠心态和“干多干少一个样、干好干坏一个样、干与不干一个样”的消极思想，在全县营造风清气正、奋勇争先、积极进取的良好氛围和凝心聚力、干事创业的良好局面。