近日，文山州纪委监察局派出第四纪工委监察分局按照州纪委八届七次全会的工作部署，部署党风廉政建设六项工作要点，聚焦监督执纪问责，把纪律挺在前面，强化监督职能，实践“四种形态”，持续正风肃纪，严明党的政治纪律，推动“两个责任”落实，加强自身建设，提升工作水平，推动工作创新。

严明党的纪律，坚决维护党纪党规的权威性和严肃性

强化教育宣传。以学习遵循党章为引领，加强对新《准则》、《条例》的学习宣传，督促所负责和联系部门党组织严格按照中央和省、州党委部署要求，认真开展“学党章党规、学系列讲话，做合格党员”教育活动，进一步强化党员干部党的意识、党员意识和纪律规矩意识，引导广大党员尤其是党员领导干部进一步增强理想信念和宗旨观念，增强事业心和责任感，牢固树立政治意识、纪律意识、规矩意识和看齐意识。

严明党的政治纪律和政治规矩。加强对所负责和联系部门遵守政治纪律和政治规矩、组织纪律情况的监督检查，及时发现、提醒、纠正违反政治纪律的苗头性、倾向性问题，严肃查处违反政治纪律和政治规矩、组织纪律、换届纪律行为，坚决维护党纪权威，确保政令畅通。

强化制度建设。督促所负责和联系部门以学习贯彻新的《准则》、《条例》为契机，进一步完善党风廉政建设相关制度，织密防止腐败的制度“笼子”，规范权力运行和从政行为。

切实履行监督责任，推动主体责任落实

切实履行监督责任。强化责任意识，坚持敢字当头、严字当先、落实责任、监督到位。认真落实省委《关于落实党风廉政建设监督责任的规定》和州委的部署要求。加强对所负责和联系部门贯彻执行党的路线、方针、政策，落实党风廉政建设主体责任、执行“三重一大”决策制度等情况的监督检查，确保各项任务落实完成。

推动主体责任落实。督促所负责和联系部门党组（党委）认真履行党风廉政建设主体责任。切实加强对“一把手”全面履行第一责任人职责和班子成员履行“一岗双责”的监督检查，传导压力、夯实责任，做到真管真严、敢管敢严、长管长严；加强联系沟通，指导协调各部门认真抓好党风廉政建设和反腐败各项工作任务的落实，督促整改存在问题，推动工作创新，全面落实从严管党治党要求。

严肃责任追究。严格执行“一案双查”制度,对职责范围内执行党的路线、方针、政策不力、管党治党主体责任缺失、监督责任缺位、“四风”和腐败问题多发频发，选人用人失察，任用干部连续出问题，巡视整改不落实的单位和个人，严肃追究责任，确保监督到位有效。

突出纪律审查，严肃查处违纪违规行为和腐败问题

坚持问题导向。突出“三类重点人”，把握“三个重要时间节点”，紧紧盯住行政许可、项目审批、工程建设、民生资金管理使用等重点领域和干部选拔任用等重要环节，督促所负责和联系部门继续深入开展“六个严禁”和 “庸、懒、散、拖”等为官不为专项整治活动，并加强监督检查，确保工作落实，取得实效。

严肃查处违纪违规行为。加强对问题线索的分析研判，认真做好信访举报反映件的初步核实调查工作，按时上报调查核实情况；积极协助配合委局机关有关职能室查办案件。对落实党风廉政建设主体责任不力的单位和个人，提出执纪问责处理建议，上报委局机关处理通报。

努力实践“四种形态”。充分利用咬耳扯袖、红脸出汗、谈话提醒、函询核实、诫勉谈话等手段，加大对所负责和联系部门党员干部尤其是领导班子成员遵守纪律、执行规定、履行职责情况的监督检查，把纪律挺在前面，发现问题及时提醒教育，抓早抓小，使批评警醒成为常态，避免小错酿成大错。

坚决纠正“四风”问题，推进作风建设常态化、长效化

强化日常监督。紧盯年节假期、管住重要环节，采取明察暗访、专项检查等措施，严防死守“四风”问题发生和反弹，督促所负责和联系部门集中整治收送礼金红包、公款送礼、公款吃喝、滥发钱物、违反公务接待规定、借婚丧喜庆事宜敛财等突出问题，强化公务用车制度改革政策执行情况的监督检查，推动作风建设持续深入开展。

坚决纠正“四风”。紧盯“四风”问题新情况、新动向，拓宽监督渠道、创新监督方法，对隐形变异的“四风”问题和不收手、不知止、规避组织监督等违纪违规行为进行严肃查处，继续释放越往后执纪越严的信号。

推进作风建设常态化。督促所负责和联系部门持之以恒贯彻落实中央八项规定精神，持续加强纪律作风建设，教育广大党员干部认真学习贯彻新的《准则》、《条例》，严格执行纪律作风建设规定；引导党员干部自觉培养高尚道德情操、抵制不良风气，努力改进思想作风、学风、工作作风、领导作风、干部生活作风，推进作风建设常态化、长效化。

创新监督方式方法，不断增强监督效果

落实监督制度。督促所负责和联系部门深化廉政风险防控机制建设，对新设工作、项目、岗位的廉政风险点进行梳理，进一步完善党内生活制度和班子议事规则，严格落实主要领导“四不直接分管”、“三重一大”集体决策以及重要决策票决、“一把手”末位表态等制度。认真落实重要情况报告、述责述廉、民主生活会、信访处理、谈话和诫勉、询问和质询等党内监督制度。

突出监督重点。以人、财、物管理权和行政许可、项目审批权相对集中的部门为重点，切实加强对重大项目审批、社保医保就业基金管理使用、干部选拔任用、换届纪律等情况的监督检查，及时发现和督促整改存在问题，加大对权力运行的制约和监督。

强化纪律监督。坚持纪严于法、纪在法前，在进一步强化对负责和联系部门领导班子成员监督的同时，切实加强对党员干部的监督，突出“关键少数”，管住全体党员干部，从问题线索抓起，把监督触角延伸到前端，坚持抓早抓小，及时发现提醒违反纪律的苗头性问题，在党员干部破法之前，守住纪律关口。

开展专项检查。按照委局机关的安排部署，适时组织专项纪律检查，围绕中央和省委、州委的重大决策部署，紧盯政策、工作和项目落实，督促整改存在问题，严肃查处违规违纪问题，推进专项纪律检查常态化。

加强协调配合。加强与委局机关各部室的协调配合，认真履行派出机构监督职责，推动监督执纪问责“总承包”职责落实。大胆履行监督职责，加强与被监督单位党组（党委）负责人交换意见，及时通报问题，督促整改落实。

加强自身建设，提升履职能力

加强思想建设。以参加“两学一做”学习教育活动为契机，切实加强政治理论、时事政策和党纪条规的学习，加强党性锻炼和修养，坚定理想信念，牢记服务宗旨，增强政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识，提高政治警觉性、政治敏锐性和政治鉴别力。

加强能力建设。按照委局机关的安排，积极参加各种学习活动和业务培训，坚持工委集体学习制度，自觉抓好个人学习，认真落实“三会一课”、工委会议制度，抓好“一报三刊”等业务书籍和相关知识的学习，熟练掌握政策，提升履职能力，不断提高监督执纪问责水平。

切实转变作风。巩固深化“三严三实”和“忠诚干净担当”专题教育成果，认真整改不严不实问题，进一步增强事业心和责任感，多深入基层，深入实际，调查研究了解情况，做好服务部门和联系群众工作，真正做到情况明、数字准、责任清、作风正、工作实。

带头遵规守纪。严守政治纪律和政治规矩、组织纪律、群众纪律、工作纪律、廉政纪律和生活纪律，严格执行作风建设有关规定，强化自我教育监督管理，自觉做到讲政治、顾大局，讲纪律、守规矩，讲正气、树形象，要求党员干部做到的，自己坚决首先做到，禁止党员干部做的，自己坚决不做，树立纪检监察干部的良好形象。