“在下一步的工作中，我们将加强对农村党员的管理与教育，提升农村党员纪法意识，教育党员规范自己的言行，严格遵守党纪法规，做遵纪守法的模范。”在广南县农村党员教育监管工作约谈会议上，一名乡党委书记表态道。

为进一步传导压力，夯实责任，强化措施，将农村党员管理工作真正抓在手上、扛在肩上，切实履行好党员教育管理工作主体责任，确保“管好自家人”。近期，广南县纪委监委对全县18个乡镇“一把手”就农村党员教育监管工作开展约谈。

“近年来，广南县农村党员违纪违法问题频频发生。2020年、2021年、2022年查处农村党员数分别为58人、105人、136人，在全县违纪违法乃至违法犯罪案件中，农村党员占比较高，且呈逐年上升趋势。”该县纪委监委负责人介绍道，农村党员违纪违法数量逐年上升、屡禁不止，反映出各乡镇党委对农村党员的教育管理责任压得不实，存在监管盲区。针对该问题，广南县“量身定制”约谈方案，及时对各乡镇“一把手”开展约谈。

约谈会议上，直奔问题，不留情面，戳到痛处，让被约谈“一把手”警醒起来，及时对照问题，扎实开展好辖区内农村党员的教育管理工作。在约谈提醒结束后，县纪委监委将对被约谈“一把手”落实整改情况进行跟踪督办，推进“一把手”及时整改问题，确保约谈提醒掷地有声，有效遏制农村党员违纪违法案件的发生。

据悉，约谈提醒是该县纪委监委对“一把手”监督的常态方式。今年以来，该县纪委监委健全完善约谈提醒机制，强化对“一把手”监督。同时，坚持问题导向，紧盯“一把手”重点关注、防范的风险点，采取全覆盖谈、带着问题谈、紧盯关键谈等方式开展约谈，针对重点领域、关键环节和重要岗位，定期加强教育提醒。

“约谈提醒既是传导压力，也是明确责任，既要抓住‘一岗双责’的‘牛鼻子’，也要注重约谈提醒的‘鞭子’，推动全县党风廉政建设主体责任落实到位。”该县纪委监委负责人表示，针对约谈提醒落实、整改不力的单位，县纪委县监委将继续采取‘先曝光、后核查、再处理’的方式处置，严肃追责问责，倒逼责任落实。（何孟芸）