“处分决定作出后，应在1个月内宣布，请大家要注意是1个月内，而不是30天......”日前，在丘北县纪委监委开展的“铁军夜校”上，县纪委监委驻县教体局纪检监察组负责人以“纠错式教学”的方式给全县纪检监察干部上了一堂耳目一新的业务培训课。

今年来，该县纪委监委按照“补短板、强弱项、固优势”的工作思路，聚焦监督检查、审查调查、巡察监察等工作中存在的弱项短板，积极探索创新“纠错式教学”培训方式，丰富学习培训内容，实现按需施教、精准施训，提升纪检监察干部政治理论素养、业务水平和履职能力。

“为避免教育培训‘满堂灌、一锅煮’的弊端，我们利用工作中常见易错的实际问题‘开刀’，以修正纠错的逆向思维，多层次、多角度详细解析纪检监察中工作中容易出现‘抱薪救焚’问题的培训方式，有效激发纪检监察干部的学习欲望，促进干部带着问题学、联系实际学，有利于从源头上预防错误发生。同时，也为各项工作承办人敲响了‘警钟’，警醒承办人聚焦薄弱环节，补短板强弱项。”该县纪委监委组织宣传部负责人介绍道。

“现在请第一协作区针对模拟案件办理情况发表意见建议……”这是该县纪委监委组织6个协作片区开展的案件“实战”模拟培训。

在开展教育培训中，该县纪委监委注重“教”“学”互动，围绕党纪法规运用、典型案例剖析、规范文书格式、提升文字表达等方面内容，通过研讨式、模拟式、体验式、答辩式等进行纠错式教学，变“固定讲”为“多线学”，帮助纪检监察干部打破固有思维和认知的僵“迷宫”，促进“敩学相长”提升质效。

“用‘晒问题’‘纠错情’ 直观的方式进行授课，让我们能够更快速掌握业务知识，有助于我们在今后工作中遇到类似问题时能够及时补偏救弊，提升能力。”近日，该县纪委监委一名年轻干部说道。

此外，该县纪委监委还聚焦实战实训，将查办的典型案例作为培训的重要素材，用“好实例”挖掘“强师资”，优化分类培训资源，建立全县纪检监察系统优秀师资库、精品案例库，通过举办“铁军夜校”的形式，定期开展集中学习、廉洁教育、专题党课、知识问答等活动，不断强化党的创新理论成果和党内法规及国家法律法规学习培训，着力解决纪检监察干部面临的能力不足、本领恐慌问题，提升监督执纪执法的能力和水平。今年来，该县共开展“学业务·强素质”专题培训18期，组织现场教育5期。（王灵惠）