“有了上级纪委的指导，我们在村里开展监督工作不仅有了具体的方法和抓手，更是增加了监督的底气。现在大家的廉政意识明显增强，群众对我们也信任，遇到问题先找村干部协调沟通，信访举报较之前少了。”腻脚乡架木革村务监督委员会主任说道。

此前，木革村村务监督委员会对水米冲村小组开展监督时，发现该村将古城坡荒山出租给某煤炭公司后，村小组干部商议决定，将第一年收取的20万元租金转入杨某发个人账户保管，以方便资金支取。木革村村务监督委员会立即将该问题向腻脚乡纪委反映，经查，除用于村集体支出的3.2万元外，剩余16.8万元已被保管资金的杨某发用于垫付其本人承包的小水窖工程费用。最终，几名村组干部受到了相应处理，资金全额追回。

一直以来，丘北县纪委监委注重在提升基层监督质效上“深耕细作”，通过派单监督、片区协作、“送教上门”等方式不断延伸监督“触角”，有效盘活村级监督队伍，提升村级监督人员履职能力，推动全面从严治党向最基层纵深延伸。

具体工作中，该县纪委监委根据乡情村情不同，监督各有侧重，督促乡镇纪委按照“一季一主题”，围绕惠农政策落实、村集体‘三资’管理、村级工程建设、信访举报等重点监督内容，通过派发监督任务清单，组织各村交叉检查等方式，指导开展村级监督工作。如双龙营镇纪委紧盯群众关注度较高的农文旅产业融合发展这一重点领域，指导村务监督委员会对村干部履职、惠农政策落实等关键环节中可能存在的廉政风险点及时跟进防范；腻脚乡纪委实行“固定清单+自选动作”监督模式，将村级事务、村集体“三资”、村级工程建设、民生领域等监督重点作为固定内容，指导各村结合实际自选安全生产检查、人居环境提升等作为自选监督项目。

“在能力提升这方面，我们结合村干部班子队伍情况、村级发展建设情况等方面定制‘业务能力提升套餐’，组织纪检监察业务骨干开展巡回下村上门授课培训，对农村工作经验丰富、但监督能力偏弱的，把培训重点放在提升理论水平和加强程序意识上；对有一定专业知识但监督经验较为欠缺的，培训重点侧重于村级监督具体事务和与群众交流的沟通技巧，着力解决村级监督中存在的职责定位不准、业务能力不精、熟人监督困境等问题。”该县纪委监委相关负责人介绍，县纪委监委印发了《村级小微权力清单及规范流程图》，督促指导乡镇纪委梳理村级监督清单，明确村级监督目标任务，助力村级监督人员“按图索骥”开展监督。

此外，该县纪委监委积极用好“基层小微权力一点通”平台，督促各村在线上对村级事务、工程项目、财务收支等事项进行公开公示，让村级小微权力“晒”在阳光下。充分发挥“村级监察联络员”职能作用，每月收集群众信访举报、矛盾纠纷、民情民意等信息，积极协助村“两委”解决矛盾纠纷和诉求，争取把各类矛盾纠纷和信访问题在村级一线化解。

今年以来，全县12个乡镇村务监督委员会、村级监察联络员主动收集群众在生产生活方面的问题60余个、意见30余条，村级监督的“探头”作用日益明显。（王灵惠）