“朱某的案例让我深受警醒，同为科室负责人，我不仅要带头知敬畏、存戒惧、守底线，还要抓早抓小，做好科室干部的廉洁教育，筑牢防线意识，自觉主动接受监督。”近日，丘北县纪委监委到县中医医院宣布原放射科负责人朱某的处分决定，并通过现场释纪说法、答疑解惑的方式召开专题警示教育大会，长达2小时的警示教育“套餐”给该院党员干部强烈触动。

今年以来，该县纪委监委结合“清廉云南”建设丘北行动工作，准确把握对党员干部“严管与厚爱、约束与激励”的内在统一关系，在保持反腐败强大势能常在的同时，把加强党的纪律建设摆在更加突出的位置，坚持监督关口前移，抓早抓小，着力开展以“小”见严纠四风“固堤行动”，持续推进作风革命、效能革命。

召开警示教育大会60余场次，组织旁听庭审400余人次，开展纪法测试2次……今年来，该县纪委监委把“身边案”当最好的教材，扎实开展了一系列廉政教育活动，用最直观生动的方式，教育广大党员干部筑牢思想道德防线，增强拒腐防变能力，始终保持遵纪守法、勤政廉政的自觉性，做实案件查办“后半篇文章”。

“约谈提醒是组织对我的关心和爱护，今后工作中，我将认真汲取教训，一定绷紧纪律规矩这根弦，认真履行工作职责……”近日，温浏乡人民政府一名干部在节假日值班带班期间，外出处理私事未请示报告，在接受该县纪委监委的提醒谈话后表态道。

让“红脸出汗”既有力度又有温度。1—4月，该县纪检监察机关运用“四种形态”批评教育帮助和处理57人次，其中运用第一种形态38人次，占比66.7%。数据的背后，是该县纪检监察机关做实做细政治监督，对苗头性、倾向性问题综合运用提醒谈话、警示谈话、批评教育等方式咬耳扯袖，防止小错酿成大错、小问题拖成大问题的生动实践。

“从推杯换盏到权钱交易，从收受红包到巨额贿赂……祸患常积于忽微，堕落腐化往往先从忽视小事小节开始，小问题不改、大问题吃苦。”该县纪委监委党风政风监督室负责人介绍，针对往年查处的腐败案件中，均有违反中央八项规定精神问题，“风腐”交织特征明显这一情况，该县纪委监委坚持“风腐”同析、同查、同审、同治，紧盯带有腐化蜕变特征的享乐奢靡问题，严肃纠治违规吃喝、违规收送礼品礼金等作风顽疾，坚持“前进一步”，深挖背后的利益交换、请托办事等腐败问题，做到查腐败案件必挖作风问题，纠作风问题必查腐败线索。今年来，该县共通报曝光党员、公职人员酒驾醉驾等违反社会治安管理秩序问题11批次28人，通报5起违反中央八项规定精神典型问题，4起推进作风革命效能革命典型问题。

在严管约束的同时也厚爱有加。该县纪委监委认真开展干部担当作为“激励行动”，持续深化开展失实检举控告澄清正名工作，对反映党员干部的不实举报迅速处置、及时澄清、消除影响，为想作为、敢担当的党员干部注入“强心剂”，并通过谈心谈话、暖心回访等方式帮助干部消除顾虑、疏导情绪、解开心结，当好党员干部监督管理的“守护者”。至目前，全县共开展党员干部失实检举控告澄清工作10件14人。

“坚持监督关口前移，抓早抓小，教育引导党员干部时刻保持警惕，筑牢思想防线，从根本上预防由风及腐、风腐交织问题发生，让党员干部在廉政上‘管得住手脚’，在勤政上‘放得开手脚’，推动形成干事创业的良好氛围。”该县纪委监委相关负责人表示。（王灵惠）